Teamledare

Sista svarsdag: 2026-04-07

Uppdragsplats: Norrköping

Uppdragsperiod: 2026-05-04 - 2028-05-03 + option 2x12 månader

Omfattning: 100%

Kunden har behov av en (1) konsult inom området teamledning.

Konsulten kommer primärt att leda ett team av applikationstekniker som arbetar med den applikationsnära utvecklingen och driften av verksamhetsnära IT-tjänster. I teamets ansvarsområde ingår 24/7 system för Kundens kärnverksamhet likväl som stödsystem som lönesystem. Teammedlemmarna arbetar med IT-tjänsterna under hela livscykeln från nyanskaffning till avveckling.

Som Teamledare för ett team av applikationstekniker fungerar konsulten som bryggan mellan verksamhetens behov och den tekniska leveransen. Teamledaren jobbar med att skapa förutsättningar för teamets leveranser och ansvarar för att teamets arbete är strukturerat, prioriterat och att de tekniska lösningarna och leveranserna följer organisationens mål.

Följande huvudsakliga ansvarsområden ingår i uppdraget som Teamledare:

Backlog hantering och prioritering:

- Äga och förvalta teamets backlog.

- Sammanställa behov och hålla backlog och prioritering aktuell och i linje med vår års- och kvartalsplanering och organisationens mål.

- Säkerställa att förutsättningarna finns för att påbörja arbeten.

- Ha en dialog och ett samarbete med intressenter.

- Värdera och prioritera arbetsuppgifter och stötta i prioriteringsfrågor.

- Balansera incidenthanteringen med planerade arbeten.

Operativ ledning

- Leda dagliga stand-ups och sprintplanering.

- Identifiera och undanröja hinder som stoppar teamets framdrift.

- Arbeta för att effektiva leveranser.

- Stötta i och säkerställa att uppsatta rutiner och processer följs.

- Hantera förändrade förutsättningar, tex behov av omplanering.

- Stötta i kommunikation till intressenter.

Uppföljning och kvalité

- Följa upp teamets leveranser och efterlevnad av ex SLA och andra överenskommelser.

- Säkerställa att vi har uppdaterad dokumentation och spårbarhet där det behövs, ex vid nya leveranser eller förändringar.

Beräknad starttid för uppdraget är så snart som möjligt efter avtalstecknande. Konsulten ska vara tillgänglig för start av uppdrag senast 2026-05-04.

Offererad konsult ska vara tillgänglig för intervju som kommer att hållas digitalt via Skype, vid något av följande tillfällen:

15 april 2026 kl. 13:00–16:00

16 april 2026 kl. 13:00–16:00

Konsulten ska vara tillgänglig båda tiderna, men kommer att tilldelas endast en av dessa tider för intervju.

Skallkrav:

Kompetensnivå 3 (4-8 år).

Fyra (4) års erfarenhet inhämtad under de senaste tio (10) åren av att leda applikationstekniker i arbete med livcykelhantering, ex i rollen som teamledare, projektledare IT eller tjänsteansvarig IT. I arbetet ska det ha ingått arbetsledning av fler än (2) personer samt att hantera och prioritera teamets backlog.

Minst ett (1) års erfarenhet inhämtad under de senaste tio (10) åren av att arbeta med grupputveckling samt utveckling av arbetssätt baserat på agila principer.

Erfarenhet från minst ett (1) uppdrag omfattande minst ett (1) år inhämtad under de senaste tio (10) åren av att planera och koordinera initiativ som implementering av en ny IT-tjänst eller uppgradering av en IT-tjänst. I uppdraget ska det ha ingått: - Kommunikation och samarbete med flera intressenter, tex leverantörer och slutanvändare. - Strukturerad statusrapportering till styrgrupper, ledningsgrupper eller chefer.

Goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift.

Börkrav:

Minst ett (1) års erfarenhet inhämtad under de senaste tio (10) åren av arbete i ledarroll ex produktägare, projektledare IT, för ett eller flera systemutvecklingsteam där agila arbetsmetoder har använts, ex scrum eller kanban.

Minst ett (1) års erfarenhet inhämtad under de senaste tio (10) åren av arbete i ledarroll, ex teknisk projektledare, kopplat till ett infrastrukturnära uppdrag, ex virtualisering av servermiljöer eller uppsättning av datacenter.

Minst ett (1) års erfarenhet inhämtad under de senaste tio (10) åren av arbete med inköpta systemlösningar i rollen som lösningsarkitekt.

Referenskrav:

För att säkerställa att Konsulten har erfarenhet inom efterfrågat område ska referensuppdrag från tidigare uppdrag lämnas. Konsulten ska ha erfarenhet av liknande uppdrag av motsvarande art och omfattning och där leveransen, enligt tidigare uppdragsgivare, bekräftas ha skett kontraktsenligt och tillfredsställande. Referensuppdragen ska vara utförda av offererad Konsult.

Referenser ska anges från två (2) liknande uppdrag som utförts under de sju (7) senaste åren, räknat från sista anbudsdag, på liknande objekt.

Angivna referenser ska vara tillfrågade och ha godkänt att vara anbudsgivarens referensperson i denna upphandling. Referenspersonen ska vara väl insatt i åberopat uppdrag. Om det framkommer att anbudsgivaren eller en referensperson har lämnat oriktiga uppgifter kommer anbudsgivarens anbud att förkastas.

I de fall Konsulten innehar tidigare eller pågående uppdrag av motsvarande art och omfattning där Kunden är beställare, ska minst ett av de redovisade referensuppdragen avse ett sådant uppdrag.

För att verifiera referensuppdragen, har Kunden rätt (men inte skyldighet) att kontakta referenspersonen eller angivna referenspersoner.

Återkom till oss senast 7/4 med nedan:

- CV på svenska där det tydligt framgår hur respektive krav uppfylls

- Timpris

- Om UK, bolags- och kontaktuppgifter

Tack på förhand!